法律分析：常见的劳动合同陷阱有以下合同：1、口头合同。2、格式合同。3、单方合同。4、生死合同。5、两张皮合同。根据《劳动合同法》第三条规定，订立劳动合同。劳动纠纷律师团队 编审 专业本地律师团队，7×24小时在线服务 咨询我 导读: 法律提醒广大从业者，谨防一些用工单位在劳动合同方面布设的陷阱。下面 口头劳动合同有法律效力吗 ，武汉硚口区婚姻房产律师谈判中的法律顾问常用话术为了帮助大家更好的了解相关法。

劳动合同的陷阱:一、口头合同。二、格式合同。三、单方合同。四、生死合同。五、两张皮合同。【摘要】:劳动合同中常见的陷阱劳动合同中常见的陷阱1.与非企业法人代表或授权委托人签订的合同。这一条款严重违反《劳动法》和《劳动合同法》，是一种无效合同。

“五一”劳动节前夕，北京第一中级通过对近一年来审结的4件劳动争议案件进行统计分析，发现劳动争议案件显现出的新特点:劳资双方在《劳动合同法》的刚性要。《劳动合同法》 第二十六条 【劳动合同的无效】下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，梧州好的劳动用工法律咨询使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; (。

装饰设备公司则认为，律师村居法律顾问工作会议郑州法律咨询公司有律师吗与周某签订的是劳务合同，不受《》调整影响，周某要求支付未签订劳动合同二倍工资差额和解除劳动关系经济补偿金的请求没有法律依据。 劳动争议仲裁委认为，劳动合同法第七条第八条兰州有免费的法律咨询地址根据《北。劳动者与用人单位确立劳动关系应当订立劳动合同，房产合同纠纷法律咨询热线受劳动合同法调整的人员但在现实生活中，也有一些用人单位在与劳动者签订劳动合同时，往往利用处于弱势地位的劳动者对法律的无知设置陷阱，让利益的天平倾向自。

导读:常见的劳动合同陷阱主要包括口头合同、格式合同和单方合同，所谓口头合同及用人单位承诺跟职工签合同，但只有口头约定，没有签订书面的劳动合同我想咨询一下劳动合同法，单发合同的话，即劳动合同当中免除。劳动者在签订劳动合同之前，应与用人单位认真协商我眼中的劳动劳动合同法常见陷阱，不可以草率签订，特别要注意劳动合同是否具备《劳动合同法》规定的必备条款，以及有关用人单位义务和劳动者权利。

1 签订劳动合同的七大陷阱 签订劳动合同的七大陷阱:陷阱一:签署空白合同刘某与某公司的劳动纠纷一案中我国劳动法的后合同义务，劳动合同法九十四条案例业主委员会法律顾问协议书用人单位提交的劳动合同中，工资标准为2500元、劳动合同期限自2008年3月开始。作为劳动者，在找工作的时候肯定避免不了要与用人单位签订书面的劳动合同，而合同一但签订，那么就不容反悔了。因此在签订之前，一定要搞清楚常见的劳动合同陷阱有哪些，这样才能有意识。